Администрация городского округа Сызрань сообщает о наличии вакантной должности директора муниципального бюджетного учреждения «Дом молодежных организаций «Дом молодежи».
К претенденту на должность директора муниципального бюджетного учреждения «Дом молодежных организаций «Дом молодежи» предъявляются следующие квалификационные требования:
Директор Учреждения должен иметь высшее профессиональное образование и стаж работы на руководящих должностях не менее пяти лет.
Квалификационные требования к профессиональным знаниям:
- знание Конституции Российской Федерации, федеральных законов, указов и распоряжений Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации, законодательства Самарской области, муниципальных правовых актов органов местного самоуправления городского округа Сызрань применительно к исполнению должностных обязанностей в сфере молодежной политики;
- знание законов и иных нормативных правовых актов, нормативных и методических документов по вопросам организации работы с подростками и молодежью;
- знание основ экономики и организации труда, передового опыта в установленной сфере деятельности;
- знание документов, определяющих перспективы развития Российской Федерации, Самарской области, городского округа Сызрань по профилю деятельности;
- знание порядка подготовки, согласования и принятия нормативных правовых актов городского округаСызрань;
- знание основ этики и правил делового этикета, делового общения;
- знание правил охраны труда и противопожарной безопасности;
- знание порядка работы со служебной информацией, основ делопроизводства.
- знание психологии, социологии;
- знание специфики работы в различной социальной среде;
- знание основ педагогики;
- знание форм и методов воспитательной и социальной работы;
- знание порядка заключения и исполнения договоров;
- знание основ трудового законодательства.
Квалификационные требования к профессиональным навыкам:
- владение навыками руководящей работы, анализа состояния и динамики развития соответствующей сферы деятельности;
- владение навыками контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений;
- умение определять стратегические и тактические цели, организовывать и обеспечивать их достижение;
- оперативное принятие и реализация управленческих решений, контроль за их исполнением;
- адаптация к новой ситуации и разработка новых системных подходов в решении поставленных задач;
- систематизация, структурирование, анализ и обобщение информации, работа с различными источниками информации;
- ведение деловых переговоров, публичных выступлений;
- выстраивание межличностных отношений и мотивация поведения подчиненных, служащих, формирование эффективного взаимодействия в коллективе, стимулирование достижения результатов, разрешение конфликта интересов;
- грамотный учет мнения коллег, грамотное делегирование полномочий подчиненным;
- организация работы по эффективному взаимодействию с представителями государственных органов и органов местного самоуправления;
- сотрудничество с коллегами и подчиненными;
- владение навыками работы с компьютерной техникой, а также необходимым программным обеспечением.
Для отбора на вакантную должность гражданин предоставляет следующие документы:
- собственноручно заполненную и подписанную анкету установленного образца;
- копию паспорта;
- заверенную должным образом копию трудовой книжки;
- копию документа об образовании;
- желательно предоставление характеристики с предыдущего места работы;
- справка о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования.
Прием документов осуществляется по адресу: город Сызрань, ул. Советская, 96, кабинет № 203.
Контактное лицо – начальник отдела муниципальной службы и кадров Администрации городского округаСызрань – Николаева Елена Владимировна, телефон 33-23-04.
Прием документов ведется до 12 час. 00 мин. 17 сентября 2015 года.
