По ошибке, в силу незнания быстро меняющихся законов кадровая служба предприятия, в котором некогда работал потенциальный пенсионер, делает запись в трудовой книжке, которую позже Пенсионный фонд признает недействительной. И человек, рассчитывавший на скорое получение пенсии, вынужден в суде доказывать свою правоту, восстанавливать в архиве данные о давно обанкротившимся заводе - и хорошо еще, если таковые найдутся!