«Начиная с 2014 года в России установлена новая памятная дата – День Неизвестного солдата», - говорится в сообщении управления пресс-службы и информации Минобороны РФ.

Установление Дня Неизвестного солдата – это не просто дата в календаре. Ещё один раз в году будет отдаваться дань памяти всем тем, кто погиб на фронтах и чьи имена так и не удалось установить. На плите, лежащей на могиле Неизвестного солдата, сделана надпись: «Имя твое неизвестно. Подвиг твой бессмертен».

Инициатива учреждения этой даты принадлежит участникам движений, занимающихся поисками останков погибших воинов и увековечением их памяти, - они выдвинули эту идею на встрече с руководителем администрации президента РФ Сергеем Ивановым. «Идея витала в воздухе среди поисковиков и членов военно-патриотических организаций <…> Поисковики и напомнили, что у нас уже есть День героев 9 декабря, но в истории присутствует еще много героев неизвестных и безымянных» - приводит ТАСС слова руководителя департамента РВИО по работе с государственными и общественными организациями Дениса Садовникова.

В 2014 году при проведении поисковых работ подразделениями министерства обороны РФ во взаимодействии с общественной организацией «Поисковое Движение России» найдено около 14 тыс. останков советских офицеров, солдат и матросов, установлены имена около 1000 погибших при защите Отечества.

Работа по установлению имён неизвестных и пропавших без вести защитников Отечества ведётся в ходе поисковых экспедиций, кропотливого изучения архивных документов. При помощи электронного ресурса «Мемориал» десятки тысяч людей ежегодно находят информацию о родных и близких, связь с которыми оборвалась в годы Великой Отечественной войны.

За пять лет в результате уникального по масштабам, технологиям и срокам исполнения работ проекта было обработано более 19 млн. страниц архивных документов, установлены судьбы около 800 тыс. военнослужащих, числившихся пропавшими без вести.

Сегодня новый для России памятный день – День Неизвестного солдата - будет отмечаться с особой торжественностью в музее-заповеднике «Бородинское поле», на Поклонной горе в российской столице и в Туле.

В Бородино торжественную церемонию возглавит министр культуры РФ и председатель Российского военно-исторического общества Владимир Мединский. А в Москве на Поклонной горе состоится возложение венков к Вечному огню. В Туле в рамках Дня Неизвестного солдата будет открыт памятник героям Первой Мировой войны - солдатам и оружейникам. Кроме того, лучшие поисковики получат награды.

Почитание неизвестных солдат - европейская традиция, широко распространенная после Первой Мировой войны.

Центральный научно-исследовательский институт точного машиностроения (ЦНИИточмаш) создает новую снайперскую винтовку с уникальными для российского стрелкового оружия техническими характеристиками, заявил генеральный директор ЦНИИточмаш Дмитрий Семизоров.

«На сегодняшний день мы в инициативном порядке разрабатываем снайперский комплекс в новых калибрах, которых еще не было в нашей стране. Первый калибр 7,62х51 мм и второй 8,6х69 мм. Работа, получившая общее название «точность», ведется пятью нашими предприятиями, задача которых создать российский снайперский комплекс, не уступающий импортным аналогам», — пояснил он в эфире радиопередачи «Национальная оборона».

По словам Семизорова, на данном этапе работы специалисты предприятия практически закончили производство экспериментальных образцов для выхода на предварительные испытания. «Думаю, что в течение 2015 года нам удастся пройти предварительные государственные испытания, чтобы предъявить новое оружие потенциальному заказчику», — сказал гендиректор.

Уточняя характеристики новой снайперской винтовки, Семизоров отметил, что она будет рассчитана на высокопрофессиональных стрелков; максимальная дальность стрельбы из винтовки будет составлять полтора километра.
Изначально это оружие разрабатывается в интересах российских специальных подразделений, но в случае появления интереса к разработке со стороны других силовых ведомств оно может быть принято на вооружение ими. Сообщили об этом Риа новости. 

В 1992 году в конце Десятилетия инвалидов Организации Объединенных Наций (1983—1992) Генеральная Ассамблея ООН провозгласила 3 декабря Международным днем инвалидов (International Day of Persons with Disabilities). Указанное десятилетие было периодом повышения информированности и принятия мер в целях улучшения положения инвалидов и обеспечения для них равных возможностей. Позднее Генеральная Ассамблея ООН призвала государства-члены ООН ежегодно проводить мероприятия в ознаменование Дня, имея в виду дальнейшую интеграцию в жизнь общества лиц с инвалидностью.

Согласно Указу Президента РФ № 130 от 4 февраля 2008 года «Об установлении Дня юриста» в России установлен новый профессиональный праздник — День юриста, который ежегодно отмечается 3 декабря. Исторически профессия юриста в России является престижной, но в то же время связана с огромной ответственностью. День юриста — большой и серьезный праздник, поскольку он объединяет юристов разных сфер деятельности, которые служат защите прав и свобод граждан нашего государства. Основная цель профессии юриста — установление законной справедливости. Не так много найдется в мире специальностей, настолько ответственных, уважаемых и почетных, и, одновременно, настолько сложных, как юрист. 

Источник: http://www.calend.ru/holidays/0/0/2372/
© Calend.ru

Искренне поздравляем работников банка нашего города и области с профессиональным праздником! Высокий профессионализм, работоспособность и компетентность работников банковской сферы является залогом динамичного развития и финансового благополучия нашего города, области и страны. Спасибо за ваш уверенный сервис!

Ежегодно 2 декабря в России отмечается неофициальный профессиональный праздник всех работников банковской системы РФ - День банковского работника. Но с датой этого праздника в нашей стране, как и с датой праздника другой финансовой специальности — бухгалтера (Днем бухгалтера), до сих пор нет окончательной ясности. Причина такой неопределенности в том, что День банковских работников в России не установлен официально, на государственном уровне. Существует, по крайней мере, три даты, когда работники банковских учреждений могут принимать поздравления по поводу своего профессионального праздника — 8 сентября, 12 ноября и 2 декабря.

Источник: http://www.calend.ru/holidays/0/0/890

В Сызрани из 176-тысячного населения ни много ни мало 45 тысяч - это молодежь в возрасте от 14 до 30 лет; чтобы дополнить картину, к примеру, в соседнем г. Октябрьске проживает всего 28 тыс. жителей.

22 ноября в Доме Молодежных Организаций (ДМО) проходил молодежный форум на тему «Проблемы и перспективы развития молодежи г. о. Сызрань». Большинство городских информационных порталов поддержали форум и заблаговременно разместили информацию о предстоящем мероприятии, а организатор выбрал для него подходящее время и день недели. Это была суббота, а началось мероприятие в 14-00.

«.. Где же молодые ребята, которые осознают

проблемы и видят перспективы? ..»

Сложно определить, что же пошло не так, но на встрече присутствовало 9 человек, не считая организаторов, представителей администрации г.о. Сызрань и СМИ. Хорошо это или плохо? Ну, для первой части названия темы форума, где говорится о «проблемах» - это точно хорошо, получается, их нет, а для второй части, в которой говорится о «перспективах» - это очень плохо. Согласитесь, не все же держат «под подушкой» билет в один конец «Сызрань – город-миллионник». В нашем городе молодежь учится, работает и создает семьи. Но пока вернемся к прошедшему форуму.

Ребята разговаривали на актуальные темы: устройство на работу после армии и окончания учебы, проблемы молодых предпринимателей, творческий досуг. Рассказывали о себе, задавали вопросы, на многие из которых получали полноценные ответы и предложения помощи от организаторов и представителей власти в лице руководителя управления по молодежной политике и развитию туризма Татьяны Журкиной, а так же директора ДМО Дениса Тувина. Последние тоже высказались по теме форума; с их слов, сейчас для молодежи делается все, что только угодно, но «затащить» их практически нереально на всевозможные молодежные мероприятия, научно-познавательные лекции и даже в спортивный зал, который, кстати, на базе ДМО предоставляется абсолютно бесплатно.

В итоге сам форум попал точно под описание своей темы. Какие вопросы и проблемы молодежи всего города смогут поднять несколько молодых ребят, когда там практически не было участников? Где же молодые ребята, которые осознают проблемы и видят перспективы?

Чтобы понять, как происходит организация мероприятий для молодежи и как ей помогают самореализоваться и достигать успехов в жизни, находить сообщников по интересам и увлечениям, редакция обратилась за помощью к директору ДМО Денису Тувину. Он рассказал о нескольких методах привлечения молодежи. Одним из них была совместная работа с учебными заведениями города, а так как редакция «Читай и думай, Сызрань!» хотела получить хоть какую-то обратную связь с первоисточником, немного изменив схему - было решено провести анкетирование студентов и узнать их интересы и увлечения: 81% опрошенных указали, что у них они есть. Большинство в курсе актуальных новостей и следят за их тенденциями. 6% студентов не могут реализоваться в мире своих увлечений и интересов, найти друзей и проявлять активность из-за отсутствия поддержки близких, материального положения и т. п. Остальные участники анкетирования (13%) ничего не указали.

32% студентов хотят найти больше единомышленников, для общения, совместного творчества, решения вопросов и помощи друг другу. 

 «.. Важно извлекать знания из широкого круга увлечений и интересов, но для этого требуется проявлять активность ..»

Больше половины участников анкетирования занимаются спортом; да, это положительная сторона досуга нашей молодежи, но не странна ли однобокость увлечений? То ли спорт стал проще, то ли в городе кроме него ничего нет. А где же не менее достойные внимания увлечения информационными технологиями, семейным бюджетом и личными финансами, бизнесом, производством и т.д.? Если к этим темам проявить интерес, начиная со школьной скамьи, то скоро они помогут будущему студенту определиться не только со специальностью, но и в карьерном росте. Молодые люди часто хотят быть самостоятельными. Но ведь это значит не только отдельно жить от родителей и близких, нужно уметь справляться с неожиданными задачами, которые ставит перед молодыми жизнь! Поэтому важно извлекать знания из широкого круга увлечений и интересов, но для этого требуется проявлять активность.

Конечно, молодежные организации делают все для того, чтобы активизировать молодежь, они зарабатывают её доверие. Например, в среднем охват МБУ «Дом молодежных организаций» 3,5 тысяч чел в месяц (за I квартал: 11 370 человек; II квартал: 12 355 человек; III квартал: 7366 человек). На текущий момент в 2014 году они провели 38 мероприятий, в которых со стороны участников не требуется никаких финансовых затрат, только их участие и желание. У молодежных организаций есть все инструменты для работы, которые предоставил им город. Но нужны и люди, которые чем-то заинтересованы, хотят общаться и работать над собой, а поддержать и помочь в этом им никогда не откажут.

Надо работать с молодежью индивидуально

Помимо того чтобы «затаскивать» молодежь на мероприятия, организаторы должны знать, что хотят сами ребята, ведь спрос тоже есть, его нужно только определить.

Вот вам пример, когда люди понимают, что всех под одну гребенку не постричь: социальными сетями в интернете пользуются сотни миллионов человек, которым дали возможность сегментироваться за счет внутренних сообществ и получать из них информацию, связанную с их интересами. Что мешает попробовать спроецировать эту модель в реальную жизнь и создать условия для самореализации молодого человека поддержать и развивать его инициативы, принимая во внимания его интересы и увлечения.

Помните об анкетировании? Редакция газеты не ожидала таких положительных результатов, было приятно, что мы получили обратную связь со студентами и многие оставили данные для связи с ними.  Ключевой момент понимания такого подхода - это индивидуальная работа с каждым, но не разово, а на постоянной основе. Современный мир и его технологии дают огромные возможности молодежи для самореализации. Надо понимать, что некоторые молодые ребята уже профессионалы своего дела, они просто не афишируют это, а подобная схема работы поможет в оценке возможностей и объединении их по интересам и увлечениям. В дальнейшем появится работа над повышением степени их вовлеченности в процесс.

Активность молодого поколения

Активность молодого поколения - это одна из главных составляющих прогрессивного роста нашего города, его экономики и имиджа, нашей с вами жизни сейчас и в будущем. Взгляните, сегодня старшая молодежь занимает ответственные и руководящие должности в образовании, медицине, строительстве, производстве. Им тоже надо помогать, расширять их рамки возможностей прививая предпринимательский дух. Готовить к самостоятельной жизни на её ранних этапах, объясняя тем, что не надо ждать свободных вакансий, а нужно самим создавать рабочие места для нашего города и помогать своим сверстникам в трудоустройстве.

Активность более молодого поколения зависит не только от организаций, которые напрямую работают с молодежью, но и от подхода к процессу обучения в школах и ВУЗах, от поддержки в семье. Во время подготовки к выборам на пост губернатора Самарской области наш Губернатор Николай Меркушкин отметил, сейчас из Самарской области происходит «утечка мозгов». Каждый из родителей хочет лучшего будущего для своего ребенка и поэтому в большинстве случаев детей отправляют в регионы с более стабильными перспективами развития.

Стоит задуматься, а правильно ли мы поступаем? Зачем строить другой город, когда есть свой родной? Почему мы не хотим или не можем объяснить своим детям, что если сегодня они приложат усилия для поднятия города, уже завтра он станет лучше.

В Сызрани из 176-тысячного населения ни много ни мало 45 тысяч - это молодежь в возрасте от 14 до 30 лет; чтобы дополнить картину, к примеру, в соседнем г. Октябрьске проживает всего 28 тыс. жителей.

22 ноября в Доме Молодежных Организаций (ДМО) проходил молодежный форум на тему «Проблемы и перспективы развития молодежи г. о. Сызрань». Большинство городских информационных порталов поддержали форум и заблаговременно разместили информацию о предстоящем мероприятии, а организатор выбрал для него подходящее время и день недели. Это была суббота, а началось мероприятие в 14-00.

«.. Где же молодые ребята, которые осознают

проблемы и видят перспективы? ..»

Сложно определить, что же пошло не так, но на встрече присутствовало 9 человек, не считая организаторов, представителей администрации г.о. Сызрань и СМИ. Хорошо это или плохо? Ну, для первой части названия темы форума, где говорится о «проблемах» - это точно хорошо, получается, их нет, а для второй части, в которой говорится о «перспективах» - это очень плохо. Согласитесь, не все же держат «под подушкой» билет в один конец «Сызрань – город-миллионник». В нашем городе молодежь учится, работает и создает семьи. Но пока вернемся к прошедшему форуму.

Ребята разговаривали на актуальные темы: устройство на работу после армии и окончания учебы, проблемы молодых предпринимателей, творческий досуг. Рассказывали о себе, задавали вопросы, на многие из которых получали полноценные ответы и предложения помощи от организаторов и представителей власти в лице руководителя управления по молодежной политике и развитию туризма Татьяны Журкиной, а так же директора ДМО Дениса Тувина. Последние тоже высказались по теме форума; с их слов, сейчас для молодежи делается все, что только угодно, но «затащить» их практически нереально на всевозможные молодежные мероприятия, научно-познавательные лекции и даже в спортивный зал, который, кстати, на базе ДМО предоставляется абсолютно бесплатно.

В итоге сам форум попал точно под описание своей темы. Какие вопросы и проблемы молодежи всего города смогут поднять несколько молодых ребят, когда там практически не было участников? Где же молодые ребята, которые осознают проблемы и видят перспективы?

Чтобы понять, как происходит организация мероприятий для молодежи и как ей помогают самореализоваться и достигать успехов в жизни, находить сообщников по интересам и увлечениям, редакция обратилась за помощью к директору ДМО Денису Тувину. Он рассказал о нескольких методах привлечения молодежи. Одним из них была совместная работа с учебными заведениями города, а так как редакция «Читай и думай, Сызрань!» хотела получить хоть какую-то обратную связь с первоисточником, немного изменив схему - было решено провести анкетирование студентов и узнать их интересы и увлечения: 81% опрошенных указали, что у них они есть. Большинство в курсе актуальных новостей и следят за их тенденциями. 6% студентов не могут реализоваться в мире своих увлечений и интересов, найти друзей и проявлять активность из-за отсутствия поддержки близких, материального положения и т. п. Остальные участники анкетирования (13%) ничего не указали.

32% студентов хотят найти больше единомышленников, для общения, совместного творчества, решения вопросов и помощи друг другу. 

 «.. Важно извлекать знания из широкого круга увлечений и интересов, но для этого требуется проявлять активность ..»

Больше половины участников анкетирования занимаются спортом; да, это положительная сторона досуга нашей молодежи, но не странна ли однобокость увлечений? То ли спорт стал проще, то ли в городе кроме него ничего нет. А где же не менее достойные внимания увлечения информационными технологиями, семейным бюджетом и личными финансами, бизнесом, производством и т.д.? Если к этим темам проявить интерес, начиная со школьной скамьи, то скоро они помогут будущему студенту определиться не только со специальностью, но и в карьерном росте. Молодые люди часто хотят быть самостоятельными. Но ведь это значит не только отдельно жить от родителей и близких, нужно уметь справляться с неожиданными задачами, которые ставит перед молодыми жизнь! Поэтому важно извлекать знания из широкого круга увлечений и интересов, но для этого требуется проявлять активность.

Конечно, молодежные организации делают все для того, чтобы активизировать молодежь, они зарабатывают её доверие. Например, в среднем охват МБУ «Дом молодежных организаций» 3,5 тысяч чел в месяц (за I квартал: 11 370 человек; II квартал: 12 355 человек; III квартал: 7366 человек). На текущий момент в 2014 году они провели 38 мероприятий, в которых со стороны участников не требуется никаких финансовых затрат, только их участие и желание. У молодежных организаций есть все инструменты для работы, которые предоставил им город. Но нужны и люди, которые чем-то заинтересованы, хотят общаться и работать над собой, а поддержать и помочь в этом им никогда не откажут.

Надо работать с молодежью индивидуально

Помимо того чтобы «затаскивать» молодежь на мероприятия, организаторы должны знать, что хотят сами ребята, ведь спрос тоже есть, его нужно только определить.

Вот вам пример, когда люди понимают, что всех под одну гребенку не постричь: социальными сетями в интернете пользуются сотни миллионов человек, которым дали возможность сегментироваться за счет внутренних сообществ и получать из них информацию, связанную с их интересами. Что мешает попробовать спроецировать эту модель в реальную жизнь и создать условия для самореализации молодого человека поддержать и развивать его инициативы, принимая во внимания его интересы и увлечения.

Помните об анкетировании? Редакция газеты не ожидала таких положительных результатов, было приятно, что мы получили обратную связь со студентами и многие оставили данные для связи с ними.  Ключевой момент понимания такого подхода - это индивидуальная работа с каждым, но не разово, а на постоянной основе. Современный мир и его технологии дают огромные возможности молодежи для самореализации. Надо понимать, что некоторые молодые ребята уже профессионалы своего дела, они просто не афишируют это, а подобная схема работы поможет в оценке возможностей и объединении их по интересам и увлечениям. В дальнейшем появится работа над повышением степени их вовлеченности в процесс.

Активность молодого поколения

Активность молодого поколения - это одна из главных составляющих прогрессивного роста нашего города, его экономики и имиджа, нашей с вами жизни сейчас и в будущем. Взгляните, сегодня старшая молодежь занимает ответственные и руководящие должности в образовании, медицине, строительстве, производстве. Им тоже надо помогать, расширять их рамки возможностей прививая предпринимательский дух. Готовить к самостоятельной жизни на её ранних этапах, объясняя тем, что не надо ждать свободных вакансий, а нужно самим создавать рабочие места для нашего города и помогать своим сверстникам в трудоустройстве.

Активность более молодого поколения зависит не только от организаций, которые напрямую работают с молодежью, но и от подхода к процессу обучения в школах и ВУЗах, от поддержки в семье. Во время подготовки к выборам на пост губернатора Самарской области наш Губернатор Николай Меркушкин отметил, сейчас из Самарской области происходит «утечка мозгов». Каждый из родителей хочет лучшего будущего для своего ребенка и поэтому в большинстве случаев детей отправляют в регионы с более стабильными перспективами развития.

Стоит задуматься, а правильно ли мы поступаем? Зачем строить другой город, когда есть свой родной? Почему мы не хотим или не можем объяснить своим детям, что если сегодня они приложат усилия для поднятия города, уже завтра он станет лучше.

3 декабря в 14.00 в "Детской художественной школе" им.И.П.Тимошенко состоится открытие выставки участников XII ежегодного окружного конкурса творческих работ воспитанников и учащихся образовательных учреждений "Русь моя родная"

Итоги конкурса озвучат 4 декабря в ДК "Авангард". В 14.30 пройдет церемония награждения лауреатов конкурса.

С сегодняшнего дня эксперты будут рассчитывать стоимость восстановительного ремонта после аварии не только по единой методике, но и по четко установленным ценам.

Напомним, что с 17 октября страховщики или их представители, эксперты-техники, экспертные организации при проведении независимой технической экспертизы и судебные эксперты при проведении судебной экспертизы автомобилей должны пользоваться единой методикой. Эту методику разработал Российский союз автостраховщиков совместно с экспертами и утвердил Центробанк. Так согласно этой методике цены на запчасти, а также стоимость работ должны браться из единых справочников средней стоимости. Эти справочники также были разработаны РСА и с сегодняшнего дня начнут работать. Они включают в себя информацию о средней стоимости запасных частей, материалов и нормо-часа работ для 12 экономических районов. Авторы справочников рассчитали, что цены на запчасти и работы можно разделить именно на 12 зон. По словам президента РСА Павла Бунина, использование единых справочников позволит устранить ситуации, при которых стоимость ремонта, рассчитанная различными экспертами по одному и тому же ущербу в рамках одного страхового случая, может различаться в несколько раз.

- Справочники переданы производителям программных продуктов, все пользователи которых - автосервисы, ремонтные мастерские, технические эксперты и т.д. - смогут воспользоваться ими с сегодняшнего дня, - сообщил Павел Бунин.

Кроме того, РСА разработал онлайн-сервис, который позволит любому пользователю получить информацию о средней стоимости запасной части и нормо-часа в своем экономическом районе. Сервис доступен на сайте РСА - www.autoins.ru.

Выглядит это так. Сначала надо выбрать задачу: средняя стоимость запчасти или нормо-часа. Затем выбрать экономический район и марку машины. Если вы выбрали поиск средней цены запчасти, то потребуется ввести и каталожный номер этой детали. Выбрав центральный район, Opel и введя номер такой запчасти, как крыло, корреспондент "РГ" получил среднюю цену 12,5 тысячи рублей.

Выбрав среднюю стоимость нормо-часа, корреспондент узнал, что в центральной экономической зоне он обойдется в 860 рублей. Всего в этих справочниках более 80 миллионов позиций практически по всем маркам и моделям. Но начиная с 2002 года. Для тех же машин, которые по каким-то причинам не удалось попасть в этот список, расчет стоимости запчастей будет производиться по старинке. То есть по средней цене по рынку.

- Внедрение единых подходов займет некоторое время. Однако установление в России единообразных подходов к расчету стоимости восстановительного ремонта автомобиля - важный шаг, который позволит в дальнейшем существенно снизить количество судебных споров по ОСАГО, - сказал Павел Бунин.