Об этом заявил генеральный директор компании.
- Никакого указания на отказ в доступе сотрудников ОАО «Пластик» на предприятие не было, проблема связана с технической ошибкой, - заявил гендиректор компании Андрей Ильин на встрече с руководством центра занятости населения Сызрани, которая прошла сегодня, 7 февраля.
Напомним, 5 февраля часть сотрудников не смогла пройти через проходную из-за того, что их пропуска были заблокированы. Сотрудников завода отказались пропускать через проходную после полудня - несколько десятков человек, отказавшихся добровольно писать заявление на увольнение по собственному желанию.
Руководитель городского центра занятости населения Нина Фролова заявила, что руководство завода еще не приняло решения о сокращении штата, но примет его в феврале. Эта новость, несомненно, отрадная, поскольку изначально людей путем прессинга и нечаянно заблокировавшихся пропусков пытались «добровольно-принудительно» уволить по собственному желанию. Возможно, надеясь, что робкие провинциалы не посмеют пожаловаться губернатору.
Информации о количестве сокращаемых должностей пока нет. Известно, что это будут сотрудники из числа инженерно-технических работников и вспомогательного персонала. В первую очередь планируют закрыть вакантные должности, их около 80. ЭЧисло сокращаемых вакансий, разумеется, не решит проблему людей, остающихся без работы. Для этого на территории завода будет открыт консультационный пункт городского центра занятости.
На «Пластике» уже третий день работает консультационный пункт в сфере занятости и трудовых отношений, где работников консультирует представитель областного министерства труда.
Участники сегоняшней встречи договорились о повторном совещании через две недели.
Управляющая компания «Автокомпонент», в которую входит ОАО «Пластик», в настоящее время воздерживается от комментариев.
